СТЕЦЕНКО ОЛЕГ ВЛАДИМИРОВИЧ
Бизнес-консультант.
Образование:
- Экономический факультет Харьковского государственного университета, специальность «экономическая кибернетика».
- Управление корпоративными правами, Международный институт бизнеса, Киев
- Деловой стандарт, Москва, Н.И. Козлов
Опыт практической работы:
- 1997-1999 – аналитик инвестиционной компании, компании по торговле ценными бумагами
- 1999-2001 – экономист, финансовый менеджер, директор на предприятии-лидере фармацевтической отрасли
- 2001-2002 – руководитель отдела в телекоммуникационной компании
- 2002-2006 – главный экономист крупнейшей юридической компании
- 2006 - финансовый директор девелоперской компании
- 2006- настоящее время – руководитель проектов инвестиционной компании
Специализация в консультировании: сопровождение сделок по слияниям и поглощениям
- Определение компании-цели, экспертная оценка ее финансового, экономического, юридического состояния, предварительный расчёт справедливой рыночной стоимости компании-цели. Проведение предварительных переговоров.
- Заключение соглашения о намерении по M&A между покупателем и компанией-целью
- Организация всестороннего анализа финансовой, юридической и управленческой документации (due diligence), расчет справедливой рыночной стоимости компании-цели.
- Переговоры по достижению окончательного соглашения по цене сделки между акционерами (владельцами) компаний.
- Структурирование сделки и сопровождение на всех этапах согласований, перехода прав собственности, финансирование.
- Управление объектом: осуществление действий, повышающих капитализацию предприятия-объекта инвестиций (реорганизация, модернизация и др.)
- Привлечение стратегического инвестора: с целью получения клиентами дохода и с целью дальнейшего развития предприятия-объекта инвестиций, поиск стратегического инвестора с возможной последующей продажей объекта
Подход к работе: и все равно, главное – это люди
Одной из идей, положенных Олегом Стеценко в основу личностно ориентированного подхода к работе, является убеждение - наивысших жизненных и профессиональных результатов достигают люди, у которых ярко выражена мотивация достижения. Если такому человеку кто-то скажет, что победы добиться нельзя, он никогда не отступит назад, а все равно будет искать альтернативные пути, чтобы осуществить задуманное. Он не тратит силы на переживания по поводу постигших неудач, рассматривает все возможности, а не только те, которые считаются лучшими и беспроигрышными. Он ищет информацию, которая поможет ему добиться целей, игнорирует пессимистические мнения окружающих. Он весь сконцентрирован на цели, и это его главное преимущество.
Жизненная позиция:
- Бедные спрашивают – сколько стоит! Богатые – что это даст!
- В движении к успеху важна не скорость, а правильно выбранное направление.
- Глупый руководитель пытается наказать виновных, а умный – устранить причину.
- Высшее образование не компенсирует низкой зарплаты.
- Если вы делаете то, что вы всегда делали, вы получите то, что вы всегда получали!
- Разбогатеть можно только тяжким трудом… своих подчинённых!
- Тот, кто говорит «посмотрим», рискует увидеть только то, что ему покажут!
- "Почему люди скучные бывают вполне счастливы, а люди умные и интересные умудряются в конце концов отравить жизнь и себе, и всем близким» - думал он…
- Если вы считаете, что компетентность стоит дорого – попробуйте дешевую некомпетентность.
- Ничто на земле не имеет значения, все имеет лишь то значение, которое мы этому придаем.
